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Es gibt viele gute Gründe für einen beruflichen Einstieg oder einen Wechsel ins St. Josefs Krankenhaus Balserische Stiftung.

Das St. Josefs Krankenhaus Balserische Stiftung ist ein frei-gemeinnütziges Krankenhaus in der Trägerschaft der TGE Neumarkt und der Balserischen Stiftung und erfährt traditionell einen hohen Zuspruch in der Bevölkerung der Stadt und Region Gießen.

Wir sind ein modern ausgestattetes Krankenhaus mit 10 medizinischen Fachabteilungen der allgemeinen Grund- und Akutversorgung. Wir behandeln auf 11 Stationen jährlich mehr als 13.000 stationäre Patienten. In unserer familienfreundlichen Geburtshilfe kommen über 1.300 Kinder im Jahr zur Welt. Zudem werden 23.000 ambulante Behandlungen und Notfallbehandlungen Tag und Nacht erbracht.

Wer hier arbeitet, ist medizinisch kompetent, pflegerisch qualifiziert, menschlich zugewandt und identifiziert sich mit christlichen Werten. Wenn dir ein fachlich interessanter Arbeitsplatz in einer kollegialen und freundlichen Arbeitsatmosphäre wichtig ist, passt du gut zu uns. Wir sind miteinander füreinander da und ziehen als Team gemeinsam am Strang für das Wohl unserer Patienten. 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben sich schon für eine Tätigkeit in unserem Haus entschieden.

Werden auch SIE ein Teil von UNS!



Das macht uns besonders:

•    Ab dem Sommer 2023 eine neue vollausgestattete Intensivstation auf dem neuesten Stand der medizinischen Technik mit 13 Beatmungsplätzen (invasiv und nicht-invasiv) inkl. Dialysemöglichkeit
•    Interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem harmonischen und motivierten interdisziplinären Team
•    Vollschichtige Mitarbeit im Bereich der interdisziplinären Intensivmedizin
•    Durchführung der Notfalldiagnostik
•    Umfangreiche diagnostische Möglichkeiten
•    im Haus vorhandene MRT, 24-Std.-CT, konventionelles Röntgen 
•    Weiterbildungsermächtigung Innere Medizin und Gastroenterologie für 3 Jahre (5 Jahre beantragt)
•    Weiterbildungsmöglichkeit nicht-interventionelle Kardiologie in Vorbereitung
•    Weiterbildungsmöglichkeit internistische Intensivmedizin in Vorbereitung

 



Das bringen Sie mit:
•    Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Medizin im In- oder Ausland mit vorliegender deutscher Approbation
•    C1- Medizin Sprachniveau der deutschen Sprache bei Bewerbern aus dem Ausland
•    Fortgeschrittene Weiterbildung in den Fachgebieten Innere Medizin
•    Interesse an der Intensivmedizin 
•    Bereitschaft zur Weiterentwicklung/Weiterbildung in der Intensiv- und Beatmungsmedizin 
•    Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit und mit externen Zuweisern 
•    Fach- und Sozialkompetenz, Flexibilität sowie Einsatzfreude
•    Teamfähigkeit und Eigenverantwortung



Das erwartet Sie bei uns:
•    Teil eines neuen intensivmedizinischen Gesamtkonzeptes
•    Eigenständiges Arbeiten unter Supervision
•    Entwicklung in der weiteren notfall-/intensivmedizinischen Behandlungskompetenz sowie im manuellen Geschick, in der Sonographie, Echokardiographie, Transösophagealen Echokardiographie und Behandlung der akuten Rhythmusstörung bis zur Anlage eines passageren Schrittmachers, Durchführung einer elektrischen Kardioversion, akuten endoskopischen Untersuchung 
•    Übernahme der Versorgung der Patientinnen und Patienten nach aktuellen Behandlungsstandards unter fachärztlicher Aufsicht
•    Erstellung der Behandlungspläne unter Beachtung der Anweisungen der vorgesetzten Ärzte
•    Auswertung der Untersuchungsergebnisse und Festlegung weiterer medizinischer Maßnahmen
•    Angehörigengespräche
•    Unterstützung in der Weiterentwicklung der Abteilung 
•    Mitarbeit beim Aufbau eines Notfallzentrums unter Einbeziehung der Intensivmedizin
•    Erarbeitung der Weiterbildungsinhalte der interdisziplinären Versorgung 

 

Wir Bieten:
•    Eine attraktive Vergütung nach den AVR-Caritas, angelehnt an den TV-Ärzte, sowie Poolbeteiligung
•    Betriebliche Altersvorsorge
•    verlässliche Arbeitszeiten, die Zeit für Familie und Freizeit lassen
•    Ein Team mit einer hohen Leistungsmotivation
•    regelmäßige hausinterne Fortbildungen
•    Teilnahme an attraktiven berufsorientierten Kongressen, Aus-, Fort-, und Weiterbildungsmöglichkeiten
•    Unterstützung von Fort- und Weiterbildung (z.B. beim Erwerb der Fachkunde Strahlenschutz)
•    Sehr guter Erreichbarkeit durch öffentliche Verkehrsmittel
•    Ein günstiges RMV Premium Job-Ticket (auch zur privaten Nutzung)



Für Auskünfte  stehen unsere Sektionsleitung Intensivmedizin Jabin Jönsson unter der Telefonnummer 0641 7002 - 639 sowie unsere Pflegedirektorin Simone Maikranz unter 0641 / 7002 - 619 oder unser Personal- und Pflegedirektor Marco Meißner unter 0641 7002-288 gerne zur Verfügung.